想找工作，哪类职位平均月薪较高？昨日，记者从广西人才网获悉，2024年广西人才网薪酬分析报告出炉。数据显示，2024年广西人才网用人单位发布的职位平均薪酬为5563元/月，较2023年的5710元/月下降2.57%；求职者的期望平均薪酬为5479元/月，较2023年的5632元/月下降2.71%。2024年薪酬动态的供需预期趋近，市场整体薪酬回落，出现了劳动力市场从“人才争夺”向“效率预先”转型等特点。

广西人才网数据显示，从长期趋势来看，2022年成为用人单位发布薪酬的拐点，此后连续两年呈现小幅回落态势。其中，2024年用人单位发布职位薪酬的中位数为4778元/月，较2023年下降2.98%。值得注意的是，尽管求职者期望薪酬的中位值仍在上升，但整体薪酬水平的回落可能预示着经济高速增长后的阶段性调整，未来就业市场竞争或进一步加剧，居民收入增长面临压力。

在地域分布上，广西各市的薪酬水平呈现差异化特征。其中，南宁市用人单位提供的平均薪酬为5627元/月，较2023年下降4.61%。梧州市则异军突起，平均薪酬同比增长11.58%，达到5539元/月，中位数更是显著增长15.26%，展现出较强的区域活力。此外，驻区外及国外职位的薪酬水平仍具吸引力，尤其是国外职位的平均薪酬高达12862元/月，远超区内水平。

从薪酬区间分布来看，4000～4999元/月区间占比达25.26%，成为广西人才市场的主流薪酬带。同时，低薪与高薪区间的占比波动较小，但部分区间如2000～2999元/月及10000～19999元/月的职位占比略有上升，反映出市场结构的细微变化。

另外，2024年度职位类别分化显著，销售类、医疗类职位薪酬逆势增长，折射产业结构变迁对人才需求的影响。

各类职位平均薪酬变化情况

高级管理类职位薪酬回升（重回10000元/月之上）

传统管理类职位薪酬走势分化

行政、人事类薪资上扬

销售类职位薪酬突破性增长（2024年第三季度起突破8000元/月大关）

建筑/工程类职位薪酬显著下跌

文教/科研类职位薪酬下降后回升

咨询/顾问/中介类职位薪酬下降明显

医院/医疗/护理类职位薪酬显著回升（由2024年第一季度的6093元/月

涨至第四季度的6947元/月，环比增长19.15%）

技工类职位薪酬稳中有升

电子/电器类职位薪酬波动大

生产制造/工厂管理类职位薪酬趋于平稳

来源 | 南宁市融媒体中心 记者 彭媛媛

编辑 | 农丽桑

责编 | 刘晓婧

审核 | 王小欢